Vanaf 1 april kunnen werkgevers bij het UWV compensatie vragen voor betaalde transitievergoedingen aan werknemers die op of na 1 juli 2015 wegens langdurige arbeidsongeschiktheid uit dienst zijn. Het UWV zal hiervoor vanaf 1 april een formulier online zetten. Werknemers die voorheen nog een slapend dienstverband hadden, kunnen sinds een uitspraak van de Hoge Raad eisen dat zij worden ontslagen en ook een transitievergoeding meekrijgen. Vooral kleine werkgevers zouden hier door hoge kosten maken. Naar verwachting zullen er daarom veel aanvragen worden gedaan in de eerste dagen.