Werknemers wensen zichzelf vooral minder stress en spanning toe in het nieuwe jaar. ‘Meer tijd besteden aan partner en gezin’ scoort aanzienlijk hoger als goed voornemen voor 2006.
Dat blijkt uit de Randstad Werkmonitor van december, aldus Managersonline. Uit de Randstad Monitor blijkt verder dat werknemers iets positiever zijn over het al dan niet krijgen van een salarisverhoging. Zei 36 procent vorig jaar niet te rekenen op een verhoging, dit jaar is dat 27 procent. De overige 73 procent verwacht wel een verhoging, variërend van de inflatiecorrectie tot aanzienlijk meer.
De top-10 van goede voornemens van de door Randstad ondervraade werkenden is als volgt:
1. Mijzelf minder druk maken/minder gespannen zijn
2. Mijzelf ontwikkelen (binnen huidige baan)
3. Meer bewegen/sporten naast het werk
4. Meer tijd aan partner en gezin besteden
5. Doen wat ik leuk vind (binnen huidige baan)
6. Lichamelijke klachten voorkomen (productiewerk)
7. Meer op mijn strepen gaan staan
8. Lichamelijke klachten voorkomen (kantoorwerk)
9. Eindelijk die andere baan elders zoeken
10. Minder overwerken en meer tijd/interesse hebben voor collega’s.
