Alinea 502a van hoofdstuk 271 ‘Personeelsbeloningen’ verwijst naar de Wet werk en zekerheid. Maar vanaf 1 januari 2020 vervangt de ‘Wet arbeidsmarkt in balans’ de ‘Wet werk en zekerheid’. Nieuw in de Wet arbeidsmarkt in balans is dat vanaf 1 januari 2020 een werknemer vanaf de eerste dag van de arbeidsovereenkomst recht heeft op een transitievergoeding bij ontslag. De omvang van de transitievergoeding wordt op een andere wijze bepaald dan volgens de Wet werk en zekerheid.
In het licht van de bovengenoemde wetswijziging wordt voorgesteld om deze verwijzing in alinea 502a van hoofdstuk 271 te vervangen door een verwijzingen naar de Wet arbeidsmarkt in balans. Daar waar in de overgangsfase transitievergoedingen nog vallen onder de Wet werk en zekerheid blijft alinea 502a onverminderd van toepassing op transitievergoedingen op basis van die wet. Hoofdstuk 271 wordt, afgezien van deze verwijzing naar de wet, inhoudelijk niet gewijzigd.
Hier vindt u de RJ-uiting 2020-2: Transitievergoedingen
Commentaren en reacties
De RJ nodigt uit tot het inzenden van reacties en commentaren op de RJ-Uitingen. Dit kunt u doen per e-mail
Personeelsbeloningen
Hoofdstuk 271 ‘Personeelsbeloningen’ bevat voorschriften voor de verwerking van transitievergoedingen. Een transitievergoeding kan afhankelijk van de omstandigheden classificeren als een ontslagvergoeding of als een vergoeding in ruil voor arbeidsprestaties. Een voorbeeld van een transitievergoeding die classificeert als vergoeding in ruil voor arbeidsprestaties is een transitievergoeding die verschuldigd is bij het niet verlengen van een tijdelijke arbeidsovereenkomst als al bij het aangaan van die overeenkomst het zeer waarschijnlijk is dat deze niet zal worden verlengd. Een transitievergoeding die als ontslagvergoeding classificeert wordt verwerkt op het moment dat de rechtspersoon zich aantoonbaar onvoorwaardelijk heeft verbonden om de transitievergoeding te betalen. Een transitievergoeding die classificeert als vergoeding in ruil voor arbeidsprestaties wordt verantwoord gedurende het dienstverband.
