In antwoord op Kamervragen zegt demissionair minister Koolmees samen met UWV de mogelijkheden voor een structurele regeling na het aflopen van de NOW-regeling te onderzoeken. Uitwerking en besluitvorming van een dergelijke regeling laat Koolmees echter over aan het volgende kabinet.
Werkgevers pleiten voor een structurele/permanente deeltijd-WW-regeling, waarmee bij een volgende economische tegenslag bedrijven geholpen kunnen worden om zoveel mogelijk banen te behouden. Koolmees zegt in antwoord op Kamervragen het volgende hierover: ‘Op dit moment verkent het Ministerie van Sociale Zaken, samen met UWV, de verschillende mogelijkheden voor een structurele regeling. Het is niet mogelijk om de deeltijd WW-regeling die in 2008-2009 is uitgevoerd opnieuw in te voeren. Dat komt omdat de WW-wetgeving in het kader van de Wet Werk en Zekerheid (WWZ) in 2015 ingrijpend is veranderd.
In de huidige WW is sprake van verrekening van inkomsten terwijl voorheen verrekening van uren werd gehanteerd. Dit leidt tot problemen bij inkomstenverrekening en bij de vaststelling van het WW-recht en het dagloon. Bij deze vaststellingen wordt namelijk gekeken naar alle overige inkomsten en dienstverbanden van de werknemer. Deze wijze van vaststelling sluit niet aan bij een deeltijd-WW waarbij sprake is van gedeeltelijke werkloosheid.’
Uitwerking en besluitvorming
Het ministerie brengt in kaart in welke situaties een structurele regeling behulpzaam is en inventariseert wat de voor- en nadelen zijn van de verschillende keuzes die daarbij gemaakt moeten worden. De uitwerking van – en besluitvorming over – een dergelijke regeling laat Koolmees echter over aan het volgende kabinet.
