Uit de cijfers blijkt dat het aantal flexibele contracten groeit, ook al sturen al twee kabinetten op meer vaste arbeidsrelaties. Wel bieden steeds meer contracten zicht op vast werk.
Ten opzichte van het laatste kwartaal van 2021, kwamen er in het laatste kwartaal van het afgelopen jaar 64.000 flexwerkers bij. Ook kwamen er 103.000 vaste werknemers bij, maar daarnaast 128.000 zelfstandigen. Met name het aantal zzp’ers nam toe. Dat blijkt uit cijfers van het Centraal Bureau voor de Statistiek.
Meer uitzicht op vaste baan
Wel zijn de effecten merkbaar van nieuwe regelgeving om de fiscale verschillen tussen flex en vast te verkleinen en het aantrekkelijker maken van vaste contracten voor werkgevers om vaste arbeidsrelaties te stimuleren. Het aantal flexwerkers met uitzicht op een vaste baan nam met 14 procent toe. Ook nam het aantal werknemers met een tijdelijk contract voor minimaal een jaar toe en daalde het aantal uitzendkrachten met 1 procent.
Onder 55-plussers namen de tijdelijke contracten met uitzicht op vaste baan toe met 9000. In deze leeftijdsgroep steeg het aantal tijdelijke contracten met 51.000. Onder werknemers van 25 tot 55 nam het aantal tijdelijke contracten toe met 65.000, met 59.000 flexcontracten met uitzicht op een vaste baan.
Meer jongeren
Een andere reden dat het aantal zzp’ers groeide, is omdat de arbeidsparticipatie van jongeren toenam. Deze groep werknemers heeft vaker een tijdelijk contract. Ook in de categorie 15 tot 25-jarigen nam het aantal werknemers met een tijdelijk contract van een jaar of langer toe. Dat aantal was 10 procent hoger dan een jaar eerder.
