Het wordt nog belangrijker de aanwijzing van loonbestanddelen onder de werkkostenregeling expliciet en duidelijk in te regelen in uw arbeidsvoorwaarden en administratieve processen, zo waarschuwt PwC. Als u het aanwijsproces onvoldoende hebt ingericht, loopt u het risico dat u de toepassing van een vrijstelling hebt verspeeld en de Belastingdienst u in een later kalenderjaar een correctie oplegt.