Anja Jalink

'Vake bi'j te bange,' zeggen ze bij ons in het oosten van het land. Daar moest ik aan denken toen ik werkte aan de interviews uit deze aflevering. Soms kijk je heel erg tegen iets op, maar blijkt het achteraf best mee te vallen. En soms is het ook gewoon wel echt heel erg moeilijk,

Men investeert in traditionele methodes, interventies en werkvormen die niet bijdragen aan resultaat, betoogt gedragskundige Frank Brilman.

UWV heeft misschien wel een van de grootste dataverzamelingen van Nederland. Er wordt dan ook hard aan gewerkt. Binnen het aandachtsgebied van de controller is er een omslag naar datagedreven werken. Een nieuwe performancemanagementtool, Power BI dashboards en process mining spelen daar een grote rol in. Washant van Dam, hoofd FEZ BI & Advanced Analytics,

Bas Prins (27) is private banker bij ABN AMRO Mees Pierson. Na twee stages bij Van Lanschot koos hij niet voor de gemakkelijkste weg, hij ging op zoek naar een werkplek met meer groeipotentie. En dat is duidelijk gelukt. 'Na zo'n negen maanden als trainee was er vertrouwen van beide kanten en kreeg ik mijn eigen portefeuille.'

Eind vorig jaar heb ik - net zoals in andere jaren - aan verschillende mensen uit mijn netwerk gevraagd welke trends zij voorzagen voor het nieuwe jaar. Uit die trendsgesprekken kwam dit keer een grote gemene deler naar voren: we gaan aan de slag met duurzaamheidsrapportage. Ik heb het even gecheckt: eind 2021 was er

Fady Mikhail (27) is auditor Climate Change and Sustainability Services bij EY. Nadat hij zeven jaar geleden zonder diploma van het vwo ging, had hij dat niet kunnen bedenken. Met doorzettingsvermogen en de wil om ergens te komen heeft hij nu zijn master op zak en denkt hij na over een vervolgstudie. Ook is hij actief als vrijwilliger. 'Ik vind die combinatie tussen cijfers en mensen erg leuk.'

Wanneer ergens iets niet goed gaat, wordt nog weleens gezegd dat het aan de informatievoorziening ligt. 'Vaak is er echter informatie genoeg, maar is die niet concreet genoeg om op te sturen', meent Anjo Hofman, portfoliocontroller bij de Dienst Uitvoering Onderwijs (DUO). Zij staan aan het begin van een transitie. De Dienst Uitvoering Onderwijs, bij

De plannen voor 2023 beginnen zo langzamerhand alweer concreter te worden. Reden voor cm: om eens rond te vragen welke trends gespot worden door de mensen uit ons netwerk. Professor Tjerk Budding, hoogleraar public sector accounting aan de VU, ziet 5 trends voor het komende jaar.  'CSRD is voorlopig alleen voor grote ondernemingen, maar de overheid kan natuurlijk zelf niet achterblijven.'

'Datagedreven werken blijft een hoge prioriteit, maar ik merk ook dat mensen steeds meer op zoek zijn naar: 'waar doe ik het allemaal voor?'

De plannen voor 2023 beginnen zo langzamerhand alweer concreter te worden. Reden voor cm: om eens rond te vragen welke trends gespot worden door de mensen uit ons netwerk. Michiel Ramakers, country leader in Nederland voor Oracle NetSuite ziet vier groeikansen voor bedrijven in 2023. 'Winst als motor voor groei, flexibel blijven en efficiënter werken.'